Какие документы должен выдавать работодатель в день прекращения трудового договора или договора гражданско-правового характера в 2024 году?
Ответ – в письме Социального фонда России от 6 марта 2024 года № 19-20/33754.
В день прекращения трудового договора или в день прекращения договора гражданско-правового характера работодатель обязан выдавать заверенные надлежащим образом копии сведений, представленных в соответствии с пунктами 2 и 8 статьи 11 Федерального закона от 1 апреля 1996 г. № 27-ФЗ.
Речь идет о:
-
выписки из единой формы ЕФС-1 – подраздел 1.2 по сведениям о страховом стаже;
-
выписки из отчета «Персонифицированные сведения о физических лицах».
Напомним, до 2024 года работодатель выдавал, в частности, СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ. С 1 января 2024 года эти формы не действуют.