Сегодня мы рассмотрим как оформить больничный лист для ИП. Разберемся в нюансах и особенностях заполнения, а также получении выплат по больничному листу. Как рассчитать больничный лист и где его получить, а также ответим на самые распространенные вопросы.
Обязательное и добровольное страхование у ИП
Для индивидуальных предпринимателей предусмотрены два вида социального страхования:
- обязательные взносы – за работников;
- добровольные взносы – за себя.
Когда у предпринимателя есть сотрудники, то он в обязательном порядке начисляет взносы на выплаты, входящие в фонд оплаты труда, в размере 2,9%.
Важно! Если человек трудится у индивидуального предпринимателя, а не в организации, то он точно так же будет получать выплаты за счёт социального страхования.
Во втором случае предприниматель самостоятельно делает вывод, становиться ли ему на учёт в ФСС и платить ли добровольные взносы. Читайте также статью: → «Как оформить длительный больничный лист? Таблица продолжительности и оплата»
Если такое решение принято, то ИП может рассчитывать на получение следующих видов компенсаций:
- по больничному самого предпринимателя;
- женщине ИП по беременности и родам.
Независимо от уплаты добровольных взносов ИП получит выплату:
- беременной, вставшей на учёт на раннем сроке;
- связанную с рождением ребёнка;
- по уходу за детьми до 1,5 лет.
|
Больничный лист для ИП: регистрация в органах соцстраха
Чтобы вносить добровольные платежи по соцстрахованию, ИП требуется обратиться в отделение соцстраха и представить:
- Заявление.
- Паспорт.
- Свидетельство о госрегистрации индивидуального предпринимателя – ОГРНИП.
- Документ о постановке на учет в налоговой службе – ИНН.
- Выписку из госреестра – ЕГРИП.
Фонд соцстраха регистрирует предпринимателя в продолжение пяти рабочих дней. Он выдаёт ИП уведомление о состоявшейся добровольной регистрации.
Важно! Индивидуальный предприниматель получает выплаты по временной нетрудоспособности и при уходе в декрет, если уплачивает добровольные взносы в ФСС.
О размерах и уплате взносов за ИП
Размер страховых взносов ИП в ФСС рассчитывается с учётом стоимости страхового года.
Год уплаты взносов |
МРОТ | Тариф | Сумма к уплате | Год получения компенсации |
2016 | 6204,00 | 2,9% | 2158,99 | 2017 |
2017 | 7500,00 | 2,9% | 2610,00 |
2024 |
Расчёт
7 500 руб. (МРОТ 2017) × 2,9% × 12 мес. = 2610 руб.
Важно! Из таблицы видно, что для того, чтобы иметь возможность получения компенсационных сумм в текущем году, ИП обязан полностью рассчитаться по взносам в предыдущем. Сделать это необходимо до 31 декабря.
Взносы можно уплатить |
Способ уплаты |
— единовременно
— один раз за месяц — раз за квартал — один раз в полгода |
— наличными деньгами через отделение банка — безналичным способом через расчётный счёт — посредством почтовой связи |
При пропуске ИП срока платежей ФСС прекращает отношения с предпринимателем в автоматическом режиме, начиная с 1 января следующего года. Решение о прекращении страхования направляется ИП не позже 20 января. Взносы возвращаются в продолжение одного месяца.
Важно! Начиная с 2016 года индивидуальные предприниматели- плательщики взносов в ФСС на добровольной основе, отчёт по ним не сдают.
|
Порядок получения предпринимателем листков нетрудоспособности
За оформлением больничного пособия ИП требуется направиться в такую медицинскую структуру, которая имеет лицензию, в частности на то, чтобы оказывать услуги по проведению экспертизы наступившей нетрудоспособности. Читайте также статью: → «Больничный лист в табеле учета рабочего времени: особенности оформления»
Не могут выдавать больничные листки:
- пункты, осуществляющие переливание крови;
- больничные приёмные отделения;
- служба оказания скорой помощи;
- грязелечебницы;
- медицинские профилактические структуры;
- медцентры катастроф;
- судмедэкспертные организации.
Важно! Чтобы ИП мог получить больничный листок, ему достаточно представить в лечебное учреждение только паспорт.
Если на тот момент, когда предприниматель заболел, он трудился ещё в другой организации в продолжение двух лет, то ему понадобится не один, а два больничных листка.
Важно! Больничный должен быть выдан и закрыт в одной и той же организации. Если ИП начал лечение амбулаторно, а закончил его в стационаре, то каждая из структур открывает и закрывает ему больничный лист. Но, несмотря на это, второй больничный листок будет продолжением первого.
Какие существуют требования к больничному
Чтобы иметь уверенность, что больничный лист заполнен правильно, нужно проверить его заполнение работником медицинской структуры, учитывая следующие требования:
- Нельзя допускать того, чтобы записи заходили за пределы клеток и границ.
- Заполнение производится аккуратно и лишь большими печатными буквами.
- Цвет записи может быть только чёрным.
- Допускается заполнение больничного исключительно перьевой, гелевой или капиллярной ручкой. Шариковая не применяется.
- Возможно оформление посредством печатающего устройства.
- Исправлять записи нельзя.
- Если обнаружена ошибка, то необходимо обратиться к медикам за дубликатом.
Важно! Бланк больничного имеет две стороны и несколько разделов. Одни из них заполняются медиками, другие – работодателем и индивидуальным предпринимателем, в частности.
Как заполняется «больничная» часть документа
Последовательность заполнения больничного медиками указана ниже.
- Самый верхний из разделов должен быть заполнен работником медицинской структуры. Первая строка говорит о том, является ли документ первичным или же это дубликат. В дубликате рядом с отметкой в виде галочки обозначается номер оригинального экземпляра.
- Затем указывается название, адрес организации и дата, когда выписан документ.
- Проставляется день, в который наступила нетрудоспособность.
- Шифр, указывающий на вид нетрудоспособности, состоит из двух чисел, а следующий за ним – из трёх. Значение обоих указано на обратной стороне листа.
- Больничное учреждение обязано проставить свой ОГРН.
- Следует проверить, правильно ли указаны пол и дата рождения.
- Предназначение графы «дата 1» – в том, чтобы указывать в ней день, когда изменилась причина болезни. Например, день, в который предполагаются роды. Или дата путёвки, тогда в графе «дата 2» ставится конечная дата путёвки и её номер.
- В блоке «по уходу» имеется две строки, в которых вписываются данные о двух родственниках, за которыми осуществляется уход. Это: их возраст, код родственной связи, ФИО;
- В специальных ячейках, следующих ниже, отмечается время лечения в стационаре, нарушения режима, группа инвалидности, отметки МСЭ.
- В расположенной рядом графе ставятся сроки заболевания, фамилия и подпись лечащего врача. Тут же находится дата, указывающая, когда нужно приступить к работе.
Заполнение больничного индивидуальным предпринимателем
Индивидуальным предприниматель в больничном указываются такие данные, как:
- Наименование индивидуального предпринимателя как работодателя.
- Отметка о виде заработка – основной или по совместительству.
- Идентификационный номер.
- СНИЛС.
- Дата акта по форме Н1 – при производственной травме.
- Время страхового стажа и нестраховых периодов. Когда стаж представляет величину меньшую, чем один месяц, то проставляются нули. Нестраховые периоды – это армейская служба, работа в пожарной охране или в правоохранительной системе.
- Суммы среднего и среднедневного заработка. Для ИП первая равна МРОТ, вторая вычисляется, исходя из первой.
- Подпись и печать предпринимателя.
Важно! Печати не должны заслонять заполненные ячейки. При неправильном оформлении больничного может последовать отказ страховщика от его оплаты.
Далее предприниматель обращается в ФСС и представляет:
- Заявление с просьбой оплатить больничный с обозначением реквизитов для перечисления средств.
- Паспорт.
- Листок нетрудоспособности.
- Расчёт причитающихся выплат.
Важно! Заявку в ФСС требуется подать не позднее, чем через 6 месяцев после закрытия больничного.
Величина выплат по больничному у ИП
При расчёте по листку временной нетрудоспособности ИП учитываются:
- Минимальная зарплата в качестве среднего заработка.
- Стаж работы, за период которого уплачены взносы в соцстрах.
Стаж
|
Проценты от среднего заработка (МРОТ) |
8 лет + | 100% |
5-8 лет | 80% |
До 5 лет |
60% |
Важно! Сумма пособий рассчитывается с учётом минимальной зарплаты на дату, когда произошло страховое событие.
Страховой стаж складывается из отрезков времени, когда ИП:
- Работал по трудовому соглашению.
- Состоял на гражданской службе – на муниципальном или федеральном уровне.
- Занимался другими видами работ, в продолжение которых уплачивались взносы в ФСС.
Важно! В стаж ИП включаются не только те периоды работы, когда он осуществлял предпринимательскую деятельность и перечислял взносы в ФСС, но и другие периоды, которые он в состоянии подтвердить записями в трудовой или соглашением с работодателем.
Пример
Предприниматель Семёнов В.Н. начал свою трудовую деятельность с 2011 года. В 2017 году он взял больничный и проболел 6 дней.
Сумма больничного для ИП составит:
(МРОТ х 24 / 730) х процент по стажу х число дней.
7500,00 (МРОТ 2017) х 24 мес.: 730) х 80 % х 6 дн. = 1183,56 руб.
Как рассчитать декретные выплаты ИП
Если застрахованный предприниматель-женщина уходит в декрет, то ей положены выплаты за счёт соцстраха. Читайте также статью: → «Больничный лист после увольнения по сокращению штата»
Вид родов |
Количество календарных дней | Сумма руб. | Проценты
|
Обычные | 140 | 34521,20 | 100% |
Если роды были осложнёнными | 156 | 38466,48 | 100% |
Если родилось несколько детей | 194 | 47836,52 |
100% |
Важно! Пособие по беременности и родам исчисляется без учёта страхового стажа в размере 100% от среднего заработка, который для ИП равен МРОТ.
Расчёт
Выплата для ИП по беременности и родам в 2017 году равна:
7500 (МРОТ 2017) х 24 мес.: 730 дн х 140 дн = 34521, 20 руб.
Пособия, выплачиваемые ИП независимо от факта застрахованности в ФСС:
Вид |
Сумма руб. |
Постановка на учёт до 12 недель | 613, 14 |
При рождении ребёнка | 16350, 33 |
Ежемесячное по уходу за ребёнком до 1,5 лет на 1-го ребёнка | 3065,69
|
Ежемесячное на 2-го и следующих детей |
6131,37 |
Важно! Когда предприниматель не застрахован в ФСС, то он не получает пособие по нетрудоспособности и по беременности и родам, но получает все указанные в таблице пособия.
Зачёт взносов в ФСС у ИП при УСН
Когда предприниматель работает на упрощённой системе, то он может:
- при варианте «Доходы – расходы» увеличить расходы на 50% от уплаченных им страховых взносов в ФСС за сотрудников;
- при варианте – «Доходы» – на 50% от взносов за работников уменьшается единый налог.
Важно! Взносы, которые ИП платит в ФСС на добровольной основе, при расчёте единого налога по УСН не могут служить его уменьшению.
Вопросы по больничному у индивидуального предпринимателя
Вопрос № 1. Индивидуальный предприниматель, ведя свою деятельность, одновременно работает по совместительству. Он зарегистрирован в ФСС на добровольной основе. Каким образом он может получить больничный?
Ответ: Если ИП добровольно застраховался, вовремя внёс плату за предшествующий год и официально работает не менее двух календарных лет по трудовому соглашению, то он имеет право на выплаты сразу в двух местах.
Вопрос № 2. В каких ситуациях сотрудник, работающий у индивидуального предпринимателя, получает больничный из расчёта «минималки»?
Ответ: У работников индивидуального предпринимателя в качестве среднего заработка МРОТ берётся: когда страховой стаж составляет меньше, чем полгода; когда его средняя заработная плата ниже, чем минимальная; когда он не представил справку о зарплате с предыдущего мета работы.
Вопрос № 3. Если предприниматель, находясь на упрощённой системе, уменьшил единый налог на 50% от суммы взносов в ФСС за работников, нужно ли ему при сдаче декларации по УСН представлять в налоговую службу подтверждающие документы?
Ответ: Нет, не нужно. Налоговое законодательство не предусматривает подачу расчётов сумм взносов в соцстрах и копий платёжных поручений, подтверждающих их уплату. Требование такой документации является неправомерным.
Вопрос № 4. В каких случаях предприниматель имеет право на отказ в выплате пособия работнику, оформившему больничный в продолжение тридцати дней после увольнения?
Ответ: Больничный такому сотруднику не оплачивается, если он осуществлял уход за ребёнком или взрослым родственником; был на карантине; протезировании; лечился в санатории после стационара.
Вопрос № 5. Может ли предприниматель отказать в приёме больничного листа, если у его сотрудника нет справки с предыдущего места работы о заработке?
Ответ: Нет, не может. Если справка отсутствует, то пособие насчитывается из МРОТ. Когда справка будет представлена, нужно сделать перерасчёт.