Михаил Мишустин одобрил запуск проекта по организации новых правил оплаты труда работников в сфере здравоохранения. Мера призвана решить ряд существующих проблем, препятствующих нормальной работе медицинских учреждений, что, в первую очередь, сказывается на качестве медицинского обслуживания граждан.
К разработке принципиально нового механизма подтолкнула действующая в стране система, которая вызывает немало вопросов. Так, на данный момент поликлиники и больницы самостоятельно занимаются определением размера оклада сотрудников. То же касается и других выплат: компенсационных, стимулирующих. Все это приводит к тому, что специалисты, работающие в одной сфере и имеющие одинаковую квалификацию, получают разную заработную плату, в зависимости от медучреждения.
Теперь планируется ввести правило, по которому размер оклада будет определяться, исходя из сложности работы и экономических особенностей субъекта РФ. Для этого будет создана и доведена до региональных властей методика расчета и другие важные моменты, на которые нужно будет ориентироваться. Отдельно отмечается, что зарплата медицинских работников в период действия проекта не должна быть ниже минимальных показателей, предусмотренных действующей системой.
Новый проект начнет действовать в пилотном режиме с 1 ноября 2024 года в нескольких регионах: в Севастополе, Курганской, Оренбургской, Белгородской, Тамбовской, Омской областях, Якутии, и завершится в марте следующего года. Его результаты станут основой для формирования единых правил определения оплаты труда медиков, которые планируется ввести по всей стране.
Загрузка...