Сколько может длиться ненормированный рабочий день, и каковая суммарная продолжительность переработки за год, месяц и неделю?
Законодательство не ограничивает продолжительность переработки при ненормированном рабочем дне.
Однако нужно учитывать, что работа за пределами нормальной продолжительности рабочего времени не должна превращаться в систему.
То есть привлечение к работе в дополнительные часы возможно только эпизодически (периодичность законом также не установлена) и в случаях, когда это действительно необходимо.
Об этом Роструд сообщил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Ведомство также напомнило, что перечень должностей работников с ненормированным рабочим днем устанавливается колдоговором, соглашениями или ЛНА, принимаемым с учетом мнения представительного органа работников. Это предусмотрено частью 1 статьи 101 Трудового кодекса.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Загрузка...