Президент России заявил о выходе экономики страны на уровень допандемического развития. Тому подтверждением может послужить и тот факт, что многие работодатели планируют повысить своим сотрудникам размер заработных плат минимум на 6%, – пишет издание URA.RU со ссылкой на информированные источники.
Открытый источник
Компания EY провела независимое исследование рынка труда в России и установила, что около 72% руководителей и собственников предприятий бизнеса планируют или уже увеличили размер заработных плат своим специалистам. Так, согласно прогнозам, в период с мая текущего года по апрель года грядущего в среднем показателе размер повышения уровня зарплат должен составить порядка 6%. И, как говорят многие экономисты и финансовые аналитики, это связано с тем, что российская, как и мировая экономика показывают перспективный восстановительный рост.
Между тем, определенный негатив во все эти процессы вносит инфляция. По уверениям ряда экспертов, темпы роста заработных плат априори не могут успевать за темпами развития инфляционных процессов. Так, если обратиться к цифрам, которые прогнозировали специалисты Минэкономразвития, то рост потребительских цен только к концу 2021 года должен был достигнуть уровня в 7,4%. Однако уже на текущий момент эти показатели превышены – Росстат заявляет о том, что фактическая инфляция уже достигла уровня 7,97%.
Если говорить о росте цен и росте заработных плат, то работающие россияне и так знают, что эти два понятия несоразмерны. Вот только что касается решения этой проблемы, то его нет. И в этом случае людям приходится самостоятельно справляться с финансовыми трудностями. Ведь даже то обстоятельство, что Госдума предложила обновить размер минимального размера оплаты труда в сторону увеличения, вряд ли сможет хоть как-то изменить ситуацию. А в условиях пандемии это особенно актуально, поскольку многие наши соотечественники просто остались без работы и средств к существованию.
Загрузка...