Можно ли индексировать заработную плату только части заработной платы с коэффициентом индекса потребительских цен на 2022 год?
На этот вопрос ответил Роструд на сайте Онлайнинспекция.рф.
Статья 134 ТК РФ обязывает работодателей индексировать заработную плату. Целью индексного регулирования является компенсация работникам роста потребительских цен.
Инспекторы отмечают, что порядок индексации действующим законодательством не предусмотрен. Установлена только обязанность работодателя проводить индексное регулирование.
Порядок индексации заработной платы работодатель должен определить в коллективном договоре, соглашении или локальном нормативном акте. Поэтому индексировать можно только заработную плату.