На предприятии вводится пропускная система с использованием «промышленного алкотестера». С положением о пропускной системе работники ознакомлены, но не согласны. Вправе ли работодатель использовать подобный алкотестер без согласия работника?
Работодатель не вправе обязывать работников проходить тест на наличие алкоголя в организме. Применять алкотестеры на производстве можно только с согласия работников.
Согласие работника на прохождение проверки на наличие алкоголя в организме необходимо получать в письменном виде каждый раз.
При этом следует учитывать, что медицинское освидетельствование на состояние алкогольного опьянения может проводиться только в медицинских организациях. Это делается в порядке, в порядке, установленном уполномоченным федеральным органом исполнительной власти.
Об этом Роструд напомнил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Загрузка...