Нормы выдачи СИЗ для определенной должности предусматривают выдачу одного комплекта защиты от общий загрязнений. Однако спецодежда приходит в непригодность быстрее, чем это установлено нормами, и приходится выдавать новые СИЗ. Как это оформить? Работодатель обязан заменить или отремонтировать спецодежду и спецобувь, пришедшие в негодность до истечения установленного срока носки, если это произошло по причинам, не зависящим от работника.
Основанием для такой замены является соответствующий акт, составленный администрацией работодателя с участием представителя профсоюзного комитета (при его наличии). В личную карточку установленной формы должна быть занесена информация о выдаче работникам и возвращении ими спецодежды, спецобуви и других СИЗ.
При этом в личной карточке учета выдачи СИЗ должен быть указан процент их годности. В случае непригодности процент там указывается 0.
Об этом Роструд сообщил на своем портале Онлайнинспекция.рф.
Следите за нашими новостями Telegram, «ВКонтакте»
Загрузка...