Сейчас более трети россиян выступают против сокращения рабочей недели. Напомним, что подобная тема в последние годы довольно активно обсуждается в России. Многие россияне предполагают, что после сокращения трудовой недели, их доходы заметно снизятся. Не все готовы жертвовать деньгами ради дополнительного выходного.
Сейчас, по данным опросов, идею о введении четырехдневной рабочей недели поддерживает лишь 44% россиян. А доля тех, кто против, составляет 34%. И основной причиной негативного отношения к сокращению рабочей недели является именно опасение о сокращении дохода.
Примерно 60% опрошенных отметили, что смогли бы выполнять такой же объем работы, какой они выполняют сейчас, и за 4 рабочих дня. А вот четверть опрошенных боятся, что времени на выполнение всех рабочих обязанностей им не хватит.
Аналогичный опрос проходил в России зимой этого года. Тогда сторонников ведения сокращенной рабочей недели в нашей стране было меньше на 5%. Однако число россиян, которые уверены, что смогут справляться с теми же рабочими обязанностями в сжатые сроки, было больше. В начале 2021 года уверены этом были 70% опрошенных.
Но работодатели пока не спешат переходить на сокращенную неделю. Как показал опрос, только 5% российских компаний сейчас готовы перейти на новый формат работы. В 1% компаний сокращенная неделя уже действует. А вот остальные работодатели даже не рассматривают такую возможность, либо рассматривали и посчитали, что такой режим работы недопустим. При этом около 3% опрошенных компаний уже пытались ввести сокращенную неделю, но все же вернулись к традиционной пятидневке.
Как показало исследование, в основном за четырехдневку выступает молодежь. Чаще всего переход на сокращенную неделю поддерживают женщины, так как у них больше домашних дел. Благодаря сокращенной неделе женщины смогут посвятить больше времени дому и семье.
Таким образом, сейчас в стране не все готовы к новому формату работы. Часть населения поддерживает идею о четырехдневной рабочей неделе, однако около половины сотрудников и работодателей к таким глобальным изменениям не готовы.
Участие в опросе приняло около одной тысячи работодателей и полутора тысяч сотрудников.
Загрузка...