ПФР напоминает: женщинам-пенсионерам необходимо урегулировать свои права по учету одного из важных периодов к пенсии

Автор статьи

Алексей А.

1 минуту на чтение
3 753 просмотров

Пенсионный фонд России напоминает женщинам-пенсионерам о необходимости урегулировать собственные пенсионные права, предполагающие учет одного из важнейших периодов к пенсии. Как пишет канал «СОТРУДНИК ФОНДА», чем раньше это будет сделано, тем быстрее можно будет получать больший размер пенсионных начислений.

ПФР напоминает: женщинам-пенсионерам необходимо урегулировать свои права по учету одного из важных периодов к пенсии

pixabay

Комментируя ситуацию, сотрудники ПФР отмечают, что еще в 2015 году правительство утвердило норму, согласно которой к пенсии учитываются периоды по уходу за детьми до полутора лет. Примечательным же является то обстоятельство, что в данном случае не учитываются временные рамки. Говоря иначе, вне зависимости от того, в какие именно годы женщина была в декрете, и в какой период она вышла на заслуженный отдых – ей в любом случае эти полтора года должны учесть к пенсии. Тем более что воспитание детей – это не менее легкая, а более сложная работа.

Отдельно сотрудники Пенсионного фонда заостряют внимание на том, что во время ухода за ребенком до полутора лет женщина не должна была работать или учиться. В противном случае это не позволит рассчитывать на увеличение пенсионных выплат. Если же женщина исключительно занималась воспитанием ребенка, то она однозначно получит прибавку к пенсии в размере более 250 рублей в месяц. Если же у нее есть трое детей, то эта доплата составит уже 800 рублей.

В завершение ПФР подчеркивает, что тем из женщин, которые вышли на пенсию после 2015 года, все периоды ухода за детьми до 1,5 года учитываются в автоматическом режиме. Однако важно понимать, что предоставить документы о рождении детей потребуется в любом случае. Причем сделать это можно в любой момент, обратившись в отделение ПФР по месту жительства. И чем быстрее это сделать, тем быстрее можно будет получить перерасчет. Тем более что компенсации за прошедшие годы в данном случае не предусмотрены.

Добавить комментарий

Рекомендуем похожие статьи